人力资源
《优秀员工职业化塑造》
发布日期:2014-12-30   浏览次数:2949

课程名称

《优秀员工职业化塑造》

课程讲师

徐剑

课程课时

2天

课程适合行业

行业不限

适用(yòng)范围

企业管理(lǐ)中层、员工,职业经理(lǐ)人

课程价值
       培养经理(lǐ)人和员工的职业化素质与能(néng)力,提升职业化程度,如敬业精神、责任意识、忠诚意识、职业态度等职业化素养,同时进行全面提升团队精神。
课程摘要

第一讲 职业化基础

第二讲 现代职场危机透视

职业化与二次腾飞

经典案例探讨与分(fēn)析

企业中的四种人

从普通到优秀到卓越能(néng)力模型

职业化素养综合修炼

如何管理(lǐ)自己走向成功

职场危机与商(shāng)战危机

常见职场危机透视

职场枯竭症扫描

经典案例探讨与分(fēn)析

如何真正应对危机

第三讲 职业化内涵与核心内容

第四讲 职业化心态篇

职业化的表现

职业化的误區(qū)

职业化的内涵

经典案例探讨与分(fēn)析

职业化核心内容

避免成為(wèi)植物(wù)人

职业心态重要性

心态修炼与调整

经典案例探讨与分(fēn)析

职业化必备心态

第五讲 改善心智模式

第六讲 职业道德修炼

什么是心智模式

心智模式与我们

经典案例探讨与分(fēn)析

改善心智模式

职业道德的力量

职业道德的内涵

职业道德的修炼

经典案例探讨与分(fēn)析

第七讲 三大核心职业精神

第八讲 培训反思与总结

敬业精神——敬业是最好的习惯

责任意识——责任重于泰山(shān)

忠诚意识——忠诚胜于能(néng)力                          

课程总结与重点回顾

永葆信心,迎接挑战

在線(xiàn)试听
 
课程大纲
《优秀员工职业化塑造》 26KB 2013-03-06

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