2013年6月6日，大企培训第七届“碰撞”大讲堂于天津水游城假日酒店(diàn)拉开帷幕。此届“碰撞”大讲堂结合如今企业经营环境和人力资源现状，提出“人才梦·企业梦”的主题，共同探索人才的管理(lǐ)培育与企业的長(cháng)足发展之道。
       “人”是企业寻求長(cháng)遠(yuǎn)发展的关键要素，是企业源源不断的生产力。丰厚的人力资源為(wèi)我國(guó)经济的发展奠定坚实的基础。然而随着经济的腾飞给企业提出了更高的要求，人力成本也是企业成本的重要组成部分(fēn)。如何将“人力资源”转换為(wèi)“人力资本”已成為(wèi)绝大多(duō)数企业迫切关注的话题。实践证明，在知识经济时代，“人力资本”将有(yǒu)着更大的增值潜力！员工从“人力”到“人才”的跨越，将為(wèi)企业未来的持续发展增添更强的动力并延展出更广阔的空间，使企业在实现“人才梦”的同 时，完成做大、做强的“企业梦”！

 

    思维因碰撞而升华，企业因碰撞而强大。“碰撞”大讲堂作為(wèi)一个具有(yǒu)公益性和教育性的活动，从2007年5月推出至今，力邀政府领导、专家學(xué)者、企业家、企业中高层管理(lǐ)者，就主题进行深入探讨，畅谈发展思路，传授成功经验。论坛旨在為(wèi)到会的每一位企业家提供學(xué)习交流平台，辨析企业成長(cháng)中遇到的实际问题，掌握 市场风云变化之势，在思维的碰撞过程中得到实际价值的升华。